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低報勞健保還要員工當保母!女網友揭慣老闆惡行 網民怒喊:快檢舉

發布時間:2024/9/15 14:32

實習記者吳嘉汯/綜合報導

遇到慣老闆不要忍!轉身離開「離職」是很好的選擇。一名女網友在社群上發文表示,因公司低報勞健保,還被雇主當作幫傭一樣對待,種種惡行讓原PO提出離職,並寫下對公司不滿的地方,沒想到卻被總經理(老闆大兒子)酸「建議回家當千金小姐」,網友紛紛叫原PO「快去檢舉!」

寫下離職原因,原PO遭酸「建議回家當千金小姐,不要出來受氣」。(示意圖/取自 Unsplash )


一名女網友在Threads發文寫下,自己離職原因寫道「公司低報勞健保」還有要求做一些與工作無關的家庭事務,如:幫忙雇主洗碗、倒垃圾等。她指出,員工並非家庭幫傭,卻被雇主說是坐檯的令原PO無法接受。然而,總經理在審核離職申請時,酸原PO「建議回家當千金小姐,不要出來受氣」。

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貼文曝光也讓許多網友留言紛紛表示「深有同感」,分享遇到慣老闆的經驗「之前在建設公司當總機,但每周五要去有機市場幫董事長買菜,超傻眼」、「我前公司要幫老鳥買下午茶,幫老闆媽媽跑全聯,領個2萬多真的被當傭人」、「在一間家族企業裡面一堆親戚,全部公私不分,還要我當保母」。

也有不少網友直呼「檢舉勞工局啊,低報很嚴重」、「一定要去檢舉」、「這種大概家族企業裡面應該一堆都親戚,然後公私不分,把員工當保母阿姨,改天他爸走了你們大概還要去帶孝」、「到底是誰在家裡爽,他是不是搞不清楚」、「現在的老闆都是草莓族是不是,講實話就玻璃心哦」。

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