遇職場雷包！新人到職一個月「每逢周五請病假」　她氣炸：憑什麼幫他分擔工作

實習記者吳嘉汯／綜合報導

就那麼剛好有一種「雷」同事都在放假前，生病請假在家？一名女網友近日抱怨，公司一位新人到職一個月，但就那麼「剛好」有三、四周的周五，都生病請假，導致所有同事要分擔他的工作量，讓原PO大嘆「公司那麼信任員工，請假不用證明」，向主管反應後，也只換來主管尷尬笑回「對呀，就剛好是周五欸」。貼文曝光後，網友紛紛直呼「公司制度有問題！」

一名女網友在Dcard上發文表示，公司有一位新人，目前到職一個月了，而該名新人有個特點，就那麼「剛好」都在「周五生病請假」，原PO提到，因為她的工作屬於「責任制」，許多工作需要當天完成，導致「同部門的同事就要分擔他的業務量」。

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原PO表示，不只她，看得出來其他同事也有不滿，令原PO傻眼的是，「昨天還沒到公司，主管就在群內說新人生病了，大家今天辛苦一點幫個忙，然後他的業務一半就落在我身上。」別的同事也和原PO提到，新人曾在禮拜三就自述自己好像要感冒，但令人詭異的是，「禮拜四他沒事，禮拜五就剛好請假了呢？」

原PO透露，公司信任員工請假，所以不需繳交任何證明。而她曾向主管反應過這名新人，卻換來主管尷尬笑回「對呀，就剛好是周五欸」。

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貼文一出，許多網友也為此感到忿忿不平，「你應該在群組直接罵，又沒有多拿一分錢，幹嘛沒事就要分擔工作？這種新人不應該給他過試用期」、「這聽起來像是去其他家面試」、「病假本來就是想請就請，有問題的是你們公司的制度，分工沒做好」、「慢慢收集她其他工作上不好的證據，以前也遇過這種人早晚露出馬腳」，還有網友建議原PO「你也一起請假，搞死他」。