南韓「躺平青年」逼近50萬！喊做10年還領44K　寧可待在家

財經中心／綜合報導

南韓「躺平族」人數正快速增加，根據《中央日報》引述官方統計，已有約40萬至50萬名年輕人既不工作、也不求職，選擇待在家休息。調查發現，其中超過七成曾有過工作經驗，卻因對低薪、過勞與僵化職場文化感到失望，最終選擇退出。有青年直言：「就算工作10年、20年，薪水還是只有200萬韓元（約新台幣4.4萬元），不如在家省點花費，偶爾打零工更輕鬆。」

南韓勞動部近日委託調查公司訪問200名曾離職的青年，發現30至34歲族群最在意薪資和報酬（33.7%），其次是工作與生活失衡（28.4%）；而19至29歲年輕人則以「工作內容不合」（31.4%）居首，還有不少人不滿公司文化、臨時加班要求等問題。受訪者抱怨，許多公司只安排重複勞動，缺乏個人成長空間，「不懂為什麼一定得進公司打卡上班」。

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另一個關鍵是「貧富差距」。數據顯示，大企業與中小企業平均薪資相差近一倍，截至今年2月，大企業月薪達593萬韓元（約新台幣13萬元），中小企業僅298萬韓元（約新台幣6.5萬元），讓不少年輕人出現強烈的「相對剝奪感」。他們眼中的理想工作條件其實並不高：年薪約2823萬韓元（約新台幣62萬元）、通勤1小時內、每月加班不超過3次；但最不能忍受的是「聚餐強迫喝酒、週末加班、午休被剝奪、特休被限制」。有青年更直言，一些公司連暖氣、乾淨廁所、熱水這些基本保障都沒有，讓人寧可選擇離開。

專家分析，過去一代人能接受的職場環境，與新世代的價值觀存在明顯落差，若不改善薪資結構與職場文化，「躺平族」恐怕只會繼續擴大。

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