挺性侵犯選里長？前老闆陳宥丞稱「給更生人機會」被罵翻　親吐聘用過程：表現獲肯定

圖文／鏡週刊

曾在藍綠白議員辦公室當過助理的里長之子王健陞，上週登記參選台北市內湖區五分里里長，卻被踢爆曾因性侵案入獄。曾聘王男為助理的民眾黨議員陳宥丞日前表示，要給已經付出代價的更生人機會，引發輿論砲轟。王健陞今（7日）打破沉默，宣布退選，陳宥丞隨後再度發文表明立場，並說明當初任用王男的過程。

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里長參選人被爆性侵前科　前老闆陳宥丞稱給更生人機會、考慮站台

近日王健陞登記參選五分里里長後，他的性侵前科被翻出，不少人號召抵制，拒絕性侵犯擔任里長。被點名在王男出獄後，曾聘用他當助理的陳宥丞則稱，認為社會應給已經付出代價的更生人一個機會，甚至說若王男邀他站台，他也會考慮答應。

此話引發輿論熱議，台灣基進議員參選人吳欣岱認為，陳宥丞不該拿更生人當擋箭牌，里長、議員助理的工作可以接觸得到民眾隱私和資訊，本來就該用更高標準看待，質疑陳宥丞是否仍要力挺、幫王健陞站台。

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王健陞宣布退選　陳宥丞再發聲：盼法律有更明確標準

眼看風波持續延燒，王健陞今終於公開發聲，宣布退選，而陳宥丞也立刻轉發，並再次發文強調4點，說明自己的立場和初衷，強調他嚴厲譴責暴力，同理受害者感受，對侵犯他人身體的犯罪行為始終保持零容忍的態度。但他也認同，在涉及公權力與基層服務的參選資格上，大眾會有更高標準的期待，這點完全合理且必要，認為自己應該要表達更完整周全。

其次陳宥丞說，在與王健陞討論並與其家人達成共識後，王健陞已發布聲明宣布退選，希望讓議題「回歸理性討論」，聚焦公眾對法規的改革；第三點，這起事件引發民眾關心現行法律對於參選資格的規範是否充足，他認為《公職人員選舉罷免法》針對涉及強盜、搶劫、殺人及性侵害等嚴重危害社會安全的罪行，是否應更加嚴格規範參選資格，是非常值得跨黨派深入探討的嚴肅課題。與其讓議題變成政治攻防，更希望推動制度的進步，讓法律有更明確的標準，給大眾一個安心的制度環境。

還原任用過程　陳宥丞：他父母拜託給他服務鄉親的工作

最後陳宥丞也說明過去任用王健陞的過程。他提到，王健陞原先服務於國民黨港湖區的議員服務處，後來則是轉職到民進黨松信議員的服務處。當初之所以聘用會聘用他，是因他的父母懇切託付，希望給予他一個專心服務鄉親、遠離不必要應酬的穩定工作環境，讓父母可以安心。在王男擔任助理期間，他們從旁觀察他的表現，的確展現出極高的工作熱忱，服務表現也獲得不少地方鄉親的肯定才予以續留。

陳宥丞表示，過去作為雇主，是基於給予機會與信任；但面對公共公職的選舉，則必須回歸公眾利益與更高的道德標準。希望各界能將關注焦點回歸到制度的完善與落實，讓台北市的民主與法制更加進步。

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