南亞科工程師遭中國高薪挖角！攝影機藏零食堆「偷拍32項機密」　判刑1年10月緩刑4年

實習記者黃摯恩／綜合報導

記憶體大廠南亞科技爆出工程師涉嫌竊取公司核心機密，一名葉姓工程師與中國獵頭公司洽談高薪職缺後，竟趁深夜、凌晨等非正常上班時段進入公司，將運動攝影機藏在零食堆中，藉此躲避安檢並偷拍多達32項研發機密。不過公司透過電子偵測設備察覺異常，經蒐證後報警處理。智慧財產及商業法院今（4）日審結，依違反《營業秘密法》判處葉男有期徒刑1年10月、緩刑4年，另須向公庫支付200萬元。

據悉，葉男自2022年起任職南亞科（2408），擔任工程師約3年後，於2025年間透過微信與中國獵頭公司頻繁聯繫，洽談赴中國企業任職及高薪工作機會，並於2026年2月向南亞科提出離職申請。然而，就在離職程序尚未完成之際，公司發現葉男分別於3月28日、4月4日及4月5日深夜、凌晨等非正常出勤時段進入廠區，電子偵測設備也陸續出現異常訊號，讓公司起了疑心。

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南亞科進一步調查發現，葉男為了躲避安檢，竟將私人Insta360運動攝影機藏匿在零食堆中，藉此將設備帶入辦公室管制區。進入管制區後，他再利用自己的帳號、密碼登入公司虛擬主機，大量讀取研發文件，並透過攝影機拍攝、錄製及重製涉及核心製程技術的機密資料，總計多達32項。

葉男直到4月15日正式辦理離職手續時，仍未刪除偷拍取得的機密文件及照片。南亞科歷經約2周蒐證，比對葉男的出勤紀錄、電子偵測異常情形及相關資料後，確認疑有不法情事，隨即通報新北地檢署偵辦。

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新北地檢署獲報後展開搜索，查扣葉男用來偷拍的運動攝影機等相關證物，並將他帶回調查。葉男到案後坦承犯行，檢方調查確認，遭翻拍的營業秘密資料尚未實際外洩，後續仍依違反《營業秘密法》及《刑法》背信罪嫌將他起訴。

全案經智慧財產及商業法院審理，法官認定葉男意圖在中國地區使用相關營業秘密，違反《營業秘密法》第13條之1第1項第2款規定，判處有期徒刑1年10月，緩刑4年，緩刑期間付保護管束。此外，葉男還須提出悔過書、向公庫支付200萬元，並參加5場法治教育課程。