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月薪30K「自提6%」更好嗎?妹子憂未來變數大恐領不到錢 網掀兩派論戰

發布時間:2024/5/12 13:02

記者林兪彤/台北報導

理財方式百百種,而薪水收入該如何配置,也是許多職場打工人學習的課題。近日有一名剛畢業1年的女網友指出,自己薪水剛好為3萬元,不曉得勞退自提6%是否適合自己的狀況,她也擔憂表示,「可是就有一個風險,到時候老了會不會被政府縮減或拿不到這筆錢」。貼文一出,也吸引相當多網友留言討論道「自提一定得要65歲才能開始領,中間有太多變數了,倒不如自己拿來投資,如高股息ETF之類,至少每隔一段時間就可領,財務規劃上較有彈性」。

有網友指出,自己薪水剛好為3萬元,不曉得勞退自提6%是否適合自己的,「可是到時候老了會不會被政府縮減或拿不到這筆錢」。(示意圖/資料照)

有網友在Dcard發文,表示自己去年剛畢業,在一般的公司當行政櫃檯,薪水剛好三萬元。至於自己財產理財方面的配置,原PO則指出,自己學生時期存的30多萬台幣,「畢業找到工作後一股腦的丟到美元定存去了,一年利息能拿12000台幣左右」。

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在查閱資料後,原PO也補充表示,高收入者自提6%可以節稅,低收入則沒必要;不過自己因為住家裡,也不用付孝親費,原PO也表示,「如果自提6%的話,一個月多1800,扣掉我的美元定存等於一個月需要多付出800元」。不過她也擔憂表示,「可是就是有一個風險,到時候老了會不會被政府縮減或拿不到這筆錢」,詢問大家如果是你會自提6%嗎?

貼文一出,也吸引相當多網友分享經驗,表示「不要自提,把那些錢買台灣50比你勞退賺更多」、「當然不要,誰有把握一定活得到65歲」、「自提部份一定得要65歲才能開始領,中間有太多變數了,倒不如自己拿來投資,如高股息ETF之類,至少每隔一段時間就可領,財務規劃上較有彈性」、「薪水變高再來考慮自提,不然只是讓自己痛苦」、「就算稅率20%我也不會自提」。

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也有網友認為自提6%可以強迫自己儲蓄,也是一個好方法「勞退自提有強迫儲蓄的概念啦!錢放身上總是會全身癢、總是會想花,如果自己不花你的家人小孩總有一天也想幫你花,放在勞退不只65歲才能領,而且還只能月領,至少保障你65歲的時候錢不會被花光,每個月還有錢可以花」、「勞退和勞保不一樣,這筆錢是獨立帳戶,不會拿不到,不買ETF就自提吧」、「真的就是給自己留個退路,工作幾年後經歷當沖賠到脫褲,想法有點改變,所以現在6趴提好提滿」。

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