發布時間:2025/8/3 11:10
實習記者吳嘉汯/綜合報導
人生第一份正職工作,卻讓她心寒到懷疑人生。近日一名女大生分享自己大學暑假進入行政職場的經歷,原以為遇到溫暖的工作環境,沒想到短短一週就被打擊得體無完膚,「我每天去廁所都忍不住掉眼淚,只希望有人能把我當人看待。」此話一出,網友紛紛表示,「直接離職吧,爛職場環境,破公司沒制度,又不給新人吸收的時間,難怪他們那麼缺人....」
該名女大生在Dcard上發文表示,剛到職時,老闆與同事態度友善,讓她信心滿滿地簽下合約,然而從第二天起,氛圍急轉直下。同事開始頻繁質疑她學習速度慢,甚至批評她用手機記錄流程,「為什麼教過一次還記不起來?不能用理解的方式記下來嗎?」原PO無奈表示,她只是想盡力不出錯,卻怎麼做都不對。
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更讓她難過的是,公司不顧她的通勤困難,直接要求走40分鐘去銀行存錢,回公司後還得立刻搬運沉重的淘寶貨,卻沒有一個人伸出援手。她坦言,那一刻真的覺得自己「好渺小、好沒用」。
原PO也提到,她平常為了不打擾大家,都私訊同事詢問請假事宜,結果卻被誤解「態度不好」,甚至被責怪只會在群組裡請假。上班滿一週時,公司又來了一位新人,老闆要求她負責教學,她盡力把所學傳授給新人,卻因「沒有把老闆LINE交給新人」被老闆語音大罵,語氣之兇讓她嚇得手抖,當場說不出話來。
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「我只是想好好努力,不求什麼榮耀,只希望被當成一個人對待。 可是,為什麼連這麼基本的東西都得不到?」原PO說,公司缺人到不願放她離職,而她每天只能對媽媽報喜不報憂,「我笑著說還不錯啊,大家人很好,但其實每天一下班就忍不住落淚。」
貼文曝光後,不少網友紛紛心疼留言,「筆記怎麼做是個人自由,你的同事管的太寬了,請假私訊主管或老闆就好,本來就不必po在大群,若你剛進來就有老闆的line,那你帶的新人,你就直接給他吧,反正你給了,老闆加不加,他會自己判斷」、「看起來像單純被欺負而已,直接換工作,並且要蒐證全部認為不合理或者被霸凌的地方,直到順利登出」、「不用感到心寒,你會遇到很多人,有壞人有好人,你現在遇到很多壞人,也不可以在下個職場遇到好人就以為對方很好的掏心掏肺。」
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