發布時間:2025/8/28 08:45
圖文/鏡週刊
台北監獄去年底有外籍受刑人遭毆打致死,消息傳出,各界譁然。有知情人士向本刊投訴,1名戒護科林姓管理員,竟因「跑去病舍拿漫畫書」不慎扭到腳,卻獲主管默許,連續請長達1年半的公傷假。
離譜的是,這名林員並非重傷,還能在宿舍跑跳自如,甚至外出開車、騎車,還出席好友婚禮,絲毫看不出「因公重傷」的模樣。
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內部人員告訴本刊,北監對於「問題同仁」睜一隻眼閉一隻眼,甚至協助護航;反觀真正身體抱恙、持有醫師診斷證明的員工,卻常被刁難病假申請,形成勞逸失衡、黑白顛倒的荒謬現象。
更令人咋舌的是,林姓管理員不僅領完1年半公傷假後,於2025年6、7月銷假回到監獄,還直接分發到「日勤接見維持秩序」的輕鬆崗位,享受冷氣辦公環境。僅短短2個月後,他竟再次申請公傷假,且順利獲准。
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據內部流出資料,公務員的公傷假1次可長達2年。林員顯然對制度瞭若指掌,熟稔操作方式。即先用掉1年半,再銷假回來「過水」,隨後又申請1年半,等於能連環爽領超過2百萬元公帑,完全不用工作。
監獄同仁痛批,制度漏洞讓有後台的人鑽空子,拿國庫當提款機,真正需要病假休養的人卻被刁難,這就是北監最骯髒的潛規則!
北監同仁呼籲,矯正署必須立即介入徹查,否則這種「藏汙納垢」的黑幕,恐怕只是冰山一角,打擊同仁工作士氣。
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