發布時間:2026/2/9 14:23
房產中心/綜合報導
信義企業集團即日起正式開始招募第五屆總部MA(儲備幹部),是國內不動產業唯一的集團MA計畫;憑藉優渥的保障薪資,以及集團海內外多元事業佈局,提供MA最實質保障及跨部門多元輪調機會,「陪跑式」鼓勵MA找到適合自己發揮的職涯路徑、實現職涯夢想。前四屆MA中,已有完訓者擔任主管職,亦有在自己熱愛的領域持續耕耘者,顯示透過完整的培育與歷練,優秀人才都能在信義企業集團有所發揮。
信義企業集團延續前四屆對優秀人才的重視,提供MA培訓兩年期間保障月薪7萬元及年薪120萬元,表現優異者,年薪最高更可達150萬元。
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除了薪資上實質的支持,MA計畫將兩年培訓分為四階段,每次為期半年,先歷經房仲核心業務訓練與專業證照取得,第二到四階段則依每位MA不同的專長、職涯規劃、個人意願,安排到集團不同部門輪調,實際參與該部門專案及有機會跨部門協作,扎實累積不動產業相關知識及多元職能。培訓期間也有部門主管擔任 Coach一同陪跑,以及歷屆MA資深學長姐擔任 Body給予經驗分享及支持陪伴。
信義企業集團表示,MA計畫完訓者,都是集團內具有即戰力及策略思維的人才,有機會擔任管理職,且發展路徑不局限於單一事業體。例如第一屆MA童莉婷,因對代銷領域深感興趣,加入集團MA計畫,歷經轉型辦公室、人資部、代銷等部門歷練,現擔任信義代銷永續研展組主管;又如第二屆MA黃柏瑋,歷經居家服務部(信義居家)、網站運營管理部等單位,目前則擔任生態圈事業處 「社區幫」運營組主管;此外,也有完訓者在輪調期間發現自己的興趣及熱情所在,即使與過去學校就讀的本科系截然不同,在信義企業集團仍能有所嘗試及發揮,如第二屆MA許筑婷雖是財金系畢業,如今卻踏入AI領域,在信義房屋AI應用發展部擔任PM角色。
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信義企業集團MA計畫鎖定海內外學士學歷以上、工作經驗2年內,且外語檢定符合標準(TOEIC 750分以上或同等證明,或具日文N1檢定)的新鮮人參與,尤其適合想要「一路試、一路闖」,「把可能性變實力」、「把夢想變方向」的優秀人才。招募日期自即日起至4月7日止,詳細招募計畫與投遞履歷方式,可參考信義企業集團招募官網。
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