半導體不只搶理工生！台積電擴廠帶旺徵才　每月4.7萬職缺、6成技術職科系不拘

實習記者盛琳／綜合報導

台積電（2330）持續擴大海外布局，加上AI應用推升先進製程與供應鏈需求，半導體人才荒進一步升溫。104人力銀行（3130）今（8）日發布《2026半導體業人才報告書》指出，今年半導體業平均每月徵才需求達4.7萬人，較去年同期成長逾20%，並出現「AI職缺增加」、「美加外派需求攀高」及「科系限制放寬」三大趨勢。

AI人才需求成長最明顯。報告顯示，2026年半導體產業涉及AI技能的工作機會，平均每月突破1萬筆，近5年累計增加67%，相當於每4個職缺就有1個要求AI相關能力。需求也不再集中於研發部門，而是逐步擴及製造、設備、品管及供應鏈管理等職務。

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隨著台積電及供應鏈加速赴海外設廠，美加地區外派需求自2025年起持續攀升，今年更創近年新高。熱門職缺前三名分別為半導體工程師、應用工程師（FAE）及職業安全衛生管理員，反映新廠在製程技術移轉、客戶服務及工安管理上的人力需求同步升高。

企業為擴大人才來源，也開始降低科系門檻。在生產製造、操作技術及研發三大領域中，「科系不拘」職缺占比明顯增加，其中操作技術類更有60%職缺不限科系，讓文科及非理工背景求職者也有機會進入半導體業。此外，建廠潮也推升土木營建、工程製圖人才需求，平均每名求職者可對應12.5個工作機會，成為目前半導體產業最缺人的職類之一。

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