主管能力不足員工想離職　網：他會的你一定不會

實習記者陳宇恩／綜合報導

職場員工離職原因不盡相同，近期有網友表示，待在公司6年，在2年前換了新主管，但主管的態度跟實力讓原PO想提出離職，貼文一出，引起不少網友的討論。

近日有網友於Dcard上以「主管很廢好想辭職」為題發文表示，在公司待了6年，薪水落在4.5萬左右每天都準時上下班，但在2年前換了新主管，而直至今日這位新主管對最基本的東西都還是不了解，就算解釋也只會裝懂，這反讓原PO開始反思為何新主管能走到這個職階，且也開始認為這樣的職場沒有學習的東西，因此想提出離職。

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對此，網友們紛紛提出自己的看法，「主管廢有主管廢的好處，主管精實你可能又覺得4.5w何必做得跟狗一樣。且能跟主管好好相處也是人際能力的表現，也許妳的其他能力優於主管，但妳的向上管理肯定是不及格的，建議你看要不要學好在離職」、「真心建議主管廢不廢不關你的事，把戲演好比較重要，錢錢準時入袋，下班好好過生活」、「他會的你一定不會，只是你不知道他會什麼而已」