發布時間:2024/12/2 08:31
記者蕭廷芬/綜合報導
三星電子(Samsung Electronics)近日傳出高層人事大地震,多位在新科技領域具潛力的人才被提拔,同時半導體(DS)部門則約有100名高階主管被裁。韓媒報導指出,中國半導體企業試圖以3至4倍年薪,積極挖角三星及SK海力士的員工,引發南韓業界對技術外流至中國的憂慮。
根據《朝鮮日報》等韓媒報導,三星電子近期進行高階主管的人事調整,將多位在新科技領域具潛力的人才提拔至副總裁、常務董事等高階職位。同時也有超過100名的高階主管被裁,這群年齡集中在50至60歲的主管一旦被迫離職。在南韓國內就業機會有限的情況下,很可能接受中國半導體企業提供的高薪挖角,而引發技術外流的疑慮。
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報導進一步指出,近年來中國半導體企業積極招募南韓科技人才,方式也逐漸從私下挖角轉向以外國企業身份進行公開招聘,開出的薪資待遇比本土韓企高3至4倍。南韓業界人士憂心,這波三星的人事調整恐加速技術流向中國,對三星在全球半導體市場的競爭地位構成潛在威脅。
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