發布時間:2026/5/17 18:15
財經中心/綜合報導
50歲上班族月薪多少才算及格?主計總處最新統計顯示,2026年第1季全體受雇員工經常性薪資平均為4萬8706元,創下近年新高,但因平均數容易被高薪族群拉高,全台近7成受雇員工實際薪資仍低於平均值。若改看更貼近多數人感受的薪資中位數,全體受雇員工為3萬9133元,其中50歲至64歲族群表現最亮眼,中位數達4萬3856元。
不少中年上班族進入50歲後,除了要面對職涯後半段,也開始思考退休金、家庭支出與未來生活安排,薪資水準自然更受關注。主計總處資料顯示,50歲至64歲資深工作者的經常性薪資中位數,以4萬3856元居各年齡層之冠,高於30歲以下職場新鮮人的3萬2384元,也高於65歲以上高齡工作者的3萬8818元。
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從數據來看,50歲至64歲族群薪資較高,與年資、職務累積及產業分布有關。不過,整體薪資仍存在明顯落差。主計總處指出,2026年第1季經常性薪資平均雖然接近4.9萬元,但中位數不到4萬元,代表高薪產業與高薪職位拉高平均後,多數上班族實際感受仍與平均薪資有落差。
主計總處國勢普查處副處長譚文玲也分析,AI熱潮帶動相關產業加班費與獎金增加,是推升薪資的重要原因。從產業別來看,資通訊業經常性薪資約7.1萬元、金融保險業約7萬元,專業科學及技術服務業也接近6萬元;相較之下,住宿餐飲業約3.5萬元、其他服務業約3.7萬元,產業差異也讓薪資差距進一步擴大。
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